いつもお世話になります。
今回のテーマは、人材募集・採用についてです。
いよいよ来月から2021年度の新卒採用情報が公開されていきますね。
みなさまの会社では新卒採用、中途採用のどちらに比重を置いていますか？
どちらの募集に関しても自社の求める人材を探すのは至難ですね・・・
人材確保のため、企業存続のため、最近では採用手段も多種多様になってきました。
AI採用・リファラル採用・逆求人・SNS etc.すぐに実践するのは難しいですね (T∩T)
しかし
自社の魅力と求める人材をしっかりと発信すれば、
必ず共感する人材は集まります
そして
重要なのは自社をどのようにブランディングしていくかです！
企業理念・働きがい・組織風土・待遇など様々ですが、
これをうまく伝え、企業価値を高めることがとても重要です。
一貫したメッセージは強力です！
御社の魅力をもっと発信しませんか？
Webサイト実例・採用資料は こちら から
ブランディング・デザイン実例は こちら から
みなさまのご相談お待ちしております。
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